Sales executive

Lượt xem: 105 Mã hồ sơ: NTD_104341 Hạn nhận hồ sơ: 31/03/2017

Mức lương: 7 - 10 triệu

Nơi làm việc: Thành phố Hồ Chí Minh

Số lượng cần tuyển: 2

Chức vụ: Nhân viên

Nộp hồ sơ ngay
Vị trí tuyển dụng: Sales executive
Chức vụ: Nhân viên
Số năm kinh nghiệm: 2 năm
Ngành nghề: Quản trị kinh doanh,Nhân viên kinh doanh
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Yêu cầu độ tuổi: Không yêu cầu độ tuổi
Hình thức nộp hồ sơ:

Mô tả công việc

- Be in charge of all assigned sales activities in detail.
Chịu trách nhiệm quản lý các hoạt động kinh doanh được chỉ định chi tiết.

- Establish of both annual and monthly sales objectives in coordination with the Company's business plan in 2015.
Thiết lập mục tiêu kinh doanh hằng tháng, hằng năm kết hợp với kế hoạch kinh doanh chung 2015.

- Update quarterly, monthly report, revisions and modifications to the Plan.
Cập nhật báo cáo theo từng tháng, từng quý, xem xét lại và đáng giá sự thay đổi so với kế hoạch vạch ra.

- Establish both market and target customer strategies for the Company in coordination with the Sales Manager.
Cùng với Trưởng Phòng KD xác định thị trường mục tiêu và khách hàng mục tiêu cho công ty.

- Produce Weekly, Monthly, Sales reports.
Báo cáo tình hình kinh doanh theo tuần, tháng, quý.

- Be assigned responsibilities; manage in the sales activities by yourself to meet objectives effectively.
Nhận trách nhiệm được phân công, quản lý trong các hoạt động kinh doanh cá nhân để đáp ứng hiệu quả mục tiêu đề ra.

- Co-ordinate with MKT team & Sales team making market research in order to find potential new markets and clients.
Cùng với nhóm marketing và nhóm kinh doanh lên kế hoạch khảo sát thị trường để tìm kiếm thị trường mới và khách hàng tiềm năng.

- Act as the primary link between the company and clients to formulate, implement and carry out long and short-term business strategies for yourself.
Là nhân tố quan trọng kết nối giữa công ty và khách hàng để tính toán, thực thi và mang lại chiến lược kinh doanh ngắn hạn và dài hạn cho cá nhân.

- To develop, explore new business and maintain existing business accounts through the presentation and sales-calls, tele-salescalls of action plans.
Phát triển, khai thai khác hàng mới, duy trì các khách hàng cũ thông qua việc giới thiệu sản phẩm trực tiếp, liên hệ điện thoại trong kế hoạch hoạt động.

- To systematically and effectively cover all corporate accounts within the assigned territories in order to ensure maximum productivity from each assigned account.
Quản lý tất cả các công ty thương mại một cách có hệ thống và hiệu quả trong phạm vi được chỉ định để bảo đảm năng suất cao nhất.

- To identify market need and to be knowledgeable on seasonal influences or events in years that may affect the business productivity.
Nhận biết nhu cầu thị trường va am hiểu sự ảnh hưởng theo mùa hoặc các sự kiện trong năm có thể tác động đến năng suất kinh doanh.

- To maintain knowledge of special programs and events onboard in order to recognize and respond to guests’ needs in addition to provide information to clients, need to coordinate with related departments for all special events and information.
Duy trì nắm bắt các chương trình đặc biệt và sự kiện trên phương tiện thông tin đại chúng để thông tin đến KH và dễ dàng nhận biết nhu cầu của khách hàng. Cần sự phối hợp với các phòng ban liên quan đối với các sự kiện và thông tin đặc biệt.

Quyền lợi được hưởng

- Công ty đóng 100% BHXH
- Được tham gia đầy đủ chế độ phúc lợi xã hội.
- Hưởng phúc lợi theo chính sách công ty
- Thưởng lương tháng 13.
- Thưởng theo doanh thu của công ty
- Du lịch, nghỉ mát hàng năm

Yêu cầu khác

Hồ sơ bao gồm


Để gửi hồ sơ và liên hệ công ty này, Bạn vui lòng Đăng ký

Việc làm cùng ngành nghề Quản trị kinh doanh,Nhân viên kinh doanh